Wir suchen kluge und innovative Mitarbeiter für Kunden wie Mercedes-Benz, Porsche und Bosch, die etwas bewegen wollen. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien arbeiten wollen, freuen wir uns auf Sie!

Ihre Aufgaben:

  • Erster Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und den Betriebsrat bei personalrelevanten Fragestellungen
  • Unterstützung der HR-Managerin im operativen Tagesgeschäft am Standort in Deutschland mit knapp 200 Mitarbeitern
  • Unterstützung im gesamten Employee Lifecycle und im Recruiting
  • Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
  • Pflege von Personalstammdaten in SAP

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht oder vergleichbarer Studienrichtung oder Ausbildung mit Zusatzqualifikation, z. B. geprüfte Personalfachkauffrau oder Personalreferent, Betriebswirt oder Weiterbildung im Arbeitsrecht
  • Erste Berufserfahrung im Personalwesen
  • Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht und Erfahrung mit SAP von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insb. Power Point, Excel und Word
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Es erwartet Sie …

  • Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten
  • Kontinuierliche Gehaltsentwicklung
  • Da Vinci Corporate Benefits
  • Training on the job und Sprachkurse
  • Wertschätzung, Motivation und Engagement

Kaum etwas motiviert so sehr wie Erfolg. Da Vinci Engineering engagiert sich für den Erfolg der eigenen Mitarbeiter. Werden Sie ein Teil von uns!

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Stellendetails:
Einsatzort

80807 München Deutschland

Referenznummer

16512

Kontakt:

Frau Yvonne Oehlke

Da Vinci Engineering GmbH

Hauptstätter Straße 149

70178 Stuttgart

+49 711 72240 165

job@davinci.de

+49 711 72240 198

Auszeichnungen:
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