Wir suchen kluge und innovative Mitarbeiter für Kunden wie Daimler, Porsche und Bosch, die etwas bewegen wollen. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien arbeiten wollen, freuen wir uns auf Sie!

Ihre Aufgaben:

  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeiter*innen im Thema Qualifizierung und Training
  • Eigenverantwortliche Konzeption von Qualifizierungsformaten, Events und Workshops
  • Zusammenarbeit mit unseren Schnittstellenpartnern, den zentralen HR-Funktionen bis hin zu externen Partnern
  • Gestalten und prägen der Qualifizierungsangebote mit innovativen und zukunftsweisenden Ideen
  • Verhandlung mit Lieferanten über Inhalte und Verträge für fachliche Qualifikationen
  • Einbringen Ihre Perspektive in die Personalarbeit durch die Mitarbeit in Projekt- und Arbeitsgruppen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Psychologie oder Pädagogik bzw. vergleichbare Qualifizierung
  • Idealerweise Berufserfahrung im HR-Bereich oder dem Themengebiet der Qualifizierung/ Weiterbildung
  • Grundverständnis für Software bzw. aktuelle Trainingsanforderungen in Großunternehmen
  • Erfahrung in prozess- und projekthaftem sowie konzeptionellem Arbeiten
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbes. Excel und Powerpoint
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Es erwartet Sie …

  • Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten
  • Kontinuierliche Gehaltsentwicklung
  • Da Vinci Corporate Benefits
  • Training on the job und Sprachkurse
  • Wertschätzung, Motivation und Engagement

Kaum etwas motiviert so sehr wie Erfolg. Da Vinci Engineering engagiert sich für den Erfolg der eigenen Mitarbeiter. Werden Sie ein Teil von uns!

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Job details:
Location

70178 Stuttgart

Job number

13836

Contact:

Herr Matthias Wallisch

Da Vinci Engineering GmbH

Hauptstätter Straße 149

70178 Stuttgart

+49 711 72240 150

job@davinci.de

+49 711 72240 198

Awards:
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